Mentor, Partenaire de Transition
La valeur ajoutée d'une entreprise réside dans l'expérience de ses collaborateurs. La fonction première du Mentorat est le passage. Cette formation a pour objectifs de :
- Maîtriser les principes et les techniques du mentorat, - Développer la posture de mentor au sein de l'organisation, - Savoir accompagner le mentoré dans une partie de son histoire professionnelle, - Développer chez le professionnel les compétences visant à adopter une posture de mentor, ponctuelle ou régulière.
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Cycles Certifiants Spécialisés
Les Cycles Certifiants d'ICN Business School vous permettront soit d'acquérir de nouvelles compétences, soit de mettre à jour vos connaissances, et cela dans 6 thématiques :
- Leadership et Techniques Managériales (1 & 2), - Marketing et Techniques Commerciales, - Gestion et Techniques Financières, - Management et Pilotage Stratégique des Achats, - Supply Chain Management, - Diagnostic et Audit Logistique.
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